Recht op betaald verlof tijdens ziekte
In een Europese richtlijn is bepaald dat werknemers binnen de EU recht hebben op vakantie met behoud van loon gedurende
Recht op betaald verlof tijdens ziekte Meer lezen »
In een Europese richtlijn is bepaald dat werknemers binnen de EU recht hebben op vakantie met behoud van loon gedurende
Recht op betaald verlof tijdens ziekte Meer lezen »
De kantonrechter heeft een arbeidsovereenkomst ontbonden op de grond van (ernstige) verwijtbaarheid van de werkneemster.
Hoger beroep tegen ontbinding arbeidsovereenkomst Meer lezen »
De no-riskbepaling in de Ziektewet (ZW) is bedoeld om werkgevers te stimuleren om gedeeltelijk arbeidsongeschikte
No-riskbepaling ZW en gedifferentieerde premie Werkhervattingskas Meer lezen »
Met ingang van 1 november 2022 moeten beheerders van trusts, fondsen voor gemene rekening en dergelijke hun uiteindelijk
UBO-register voor trusts Meer lezen »
De werkgever heeft de plicht om voor het einde van een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd de werknemer te laten
Aanzegvergoeding verschuldigd ondanks mondelinge mededeling Meer lezen »
Bij de Tweede Kamer is het wetsvoorstel Wet toekomst pensioenen in behandeling. De minister voor Armoedebeleid,
Uitstel invoering Wet toekomst pensioenen Meer lezen »
Bij de Tweede Kamer is het Belastingplan 2023 in behandeling. De staatssecretaris van FinanciËn heeft een vierde nota
Vierde nota van wijziging Belastingplan 2023 Meer lezen »
Het EVRM beschermt het recht op vrijheid van meningsuiting. De vraag in een procedure over een verzoek tot ontbinding
Verzoek ontbinding arbeidsovereenkomst vormde inmenging in vrijheid van meningsuiting Meer lezen »
De staatssecretarissen van FinanciËn hebben de nota’s naar aanleiding van het verslag betreffende de wetsvoorstellen,
De Tweede Kamer heeft een motie aangenomen waarin het kabinet wordt opgeroepen om met concrete plannen te komen om de
Kamermotie afschaffing toeslagen Meer lezen »